Santé publique : Concours ouvert pour recruter 52 pharmaciens
Le ministère de la Santé a récemment annoncé l’organisation d’un concours sur titres pour le recrutement de pharmaciens de la santé publique. Cette initiative vise à remédier à la pénurie de personnel au sein des établissements sanitaires publics.
Un total de 52 postes sont à pourvoir, dont 50 directement pour le ministère de la Santé et 2 pour l’Instance nationale d’évaluation et d’accréditation en santé, par le biais de détachement.
Les candidats intéressés doivent soumettre leur dossier avant le 23 octobre 2026. Le concours se déroulera le 23 novembre 2026. Pour participer, il est nécessaire de remplir un formulaire de candidature disponible sur le site officiel du ministère, de l’imprimer, de le signer et de l’accompagner de plusieurs documents justificatifs. Les dossiers complets doivent être remis en personne au bureau d’ordre central du ministère ou envoyés par lettre recommandée à l’adresse suivante : Ministère de la Santé, Direction des Ressources Humaines, Rue Dr Mohamed Hassouna Ben Ayed, 1029 Bab Saadoun, Tunis.
Le dossier de candidature doit inclure : le formulaire signé, une copie conforme du diplôme national de pharmacie ou d’un diplôme équivalent, un curriculum vitae, des copies conformes des justificatifs de diplômes et de stages, ainsi qu’une attestation d’inscription à l’Ordre des pharmaciens pour l’année en cours. Il est également requis de fournir deux copies de la carte d’identité nationale, deux extraits d’acte de naissance récents, un certificat médical récent attestant des aptitudes physiques et mentales, un extrait original du casier judiciaire (bulletin numéro 3) datant de moins de trois mois, et deux copies du relevé d’identité bancaire ou postal.
Le ministère souligne que tout dossier reçu après la date limite sera automatiquement rejeté, le cachet de la Poste ou le registre du bureau d’ordre central faisant foi. En outre, tout candidat retenu qui ne se présentera pas à son poste dans un délai de 15 jours après la date de prise de fonction sera considéré comme démissionnaire et remplacé sans délai.