Formation professionnelle : Nouvelles mesures pour la saison 2026-2027 annoncées
L’Agence Tunisienne de la Formation Professionnelle (ATFP) a dévoilé un ensemble de mesures significatives pour la rentrée de formation 2026-2027, visant à moderniser et à enrichir l’offre de formation professionnelle dans le pays. Parmi les initiatives annoncées, on trouve le développement des infrastructures, l’amélioration des conditions d’hébergement et de restauration, ainsi que l’élargissement des spécialités proposées.
Pour la période de septembre et novembre 2026, l’ATFP a prévu 25 837 places de formation, marquant une hausse par rapport aux 23 750 places de l’année précédente, soit une augmentation d’environ 9 %. Cette évolution s’inscrit dans un cadre plus large de transformation, avec l’introduction de quatre sessions de formation par an, au lieu de deux, incluant également des sessions en février et avril 2027.
L’agence a également annoncé l’ajout de six nouvelles spécialités, qui seront intégrées pour la première fois dans le cursus de formation. Parmi celles-ci figurent des métiers tels que les accompagnateurs de vie, un technicien supérieur en techniques de communication avec une option multimédia, ainsi que des techniciens supérieurs en programmation web et mobile, en décoration intérieure, en installation de systèmes solaires, sans oublier les métiers de boulanger et pâtissier.
Les efforts de l’ATFP ne se limitent pas à l’augmentation du nombre de places. Plus de 60 centres de formation professionnelle ont bénéficié de projets de réhabilitation, avec plus de 80 initiatives de modernisation et la création de plus de 30 espaces pédagogiques. Ces espaces incluent des ateliers et des cuisines pédagogiques, ainsi que des salles de cours, renforçant ainsi l’infrastructure éducative.
En matière d’équipement, les centres de formation ont été dotés de matériel numérique et industriel, comprenant des ordinateurs portables, des logiciels spécialisés et des équipements pour divers secteurs, tels que la mécanique, l’énergie solaire et l’électricité. De plus, l’agence a réalisé plus de 166 interventions de maintenance dans l’ensemble des gouvernorats.
Les conditions d’hébergement et de restauration ont également été améliorées, avec la mise en place de plus de 10 foyers, augmentant la capacité d’accueil de près de 10 %, pour atteindre un total de 17 000 lits répartis sur 75 foyers et 80 restaurants en service.
Enfin, l’ATFP continue d’avancer dans sa transformation numérique. Son site web a été modernisé, avec des pages dédiées à chaque centre de formation, permettant ainsi un accès facilité à des informations sur les offres de formation et les services disponibles. Ces mesures visent à renforcer l’insertion professionnelle des jeunes et à répondre aux besoins croissants du marché du travail.