Résultats de l’étude sur les salaires HES 2025.
30% des diplômé·es HES occupent une fonction de cadre moyen ou supérieur, et cette proportion atteint 37% dans les cantons romands. 50% des cadres moyens gagnent entre 109’510 et 170’900 francs, tandis que pour les fonctions de cadre supérieur, la fourchette se situe entre 123’765 et 206’000 francs.
Un nombre important de cadres
Concernant les postes occupés par les diplômé·es HES, 30% d’entre eux exercent une fonction de cadre moyen ou supérieur. Dans les cantons romands, cette proportion s’élève même à 37%.
50% des cadres moyens perçoivent un salaire compris entre 109’510 et 170’900 francs (médiane, voir graphique en haut à droite). Pour les postes de cadre supérieur, la fourchette se situe entre 123’765 et 206’000 francs.
« Ce sont des salaires respectables et même plus élevés que lors de la dernière enquête il y a deux ans. Cela montre aussi que les diplômés des hautes écoles spécialisées jouent un rôle porteur dans l’économie suisse et sont bien rémunérés. »
indique Toni Schmid, directeur de HES SUISSE. La majorité des personnes interrogées sont considérées comme « autres cadres » ou « collaborateurs spécialisés » sans fonction de cadre. Dans ce cas, 50% des participants se situent entre 95’000 et 140’000 francs, respectivement entre 85’000 et 117’000 francs. En Suisse romande, il est observé que les membres de la catégorie des autres cadres sont légèrement moins bien rémunérés que les spécialistes sans fonction de cadre. Dans les deux groupes, la médiane est légèrement supérieure à 90 000 francs. Ce phénomène pourrait s’expliquer par le mix sectoriel différent dans chacun des groupes. D’autres données spécifiques à la Suisse romande sont disponibles sur demande.
Une forte demande pour la formation continue
Les participants à l’étude ont également été sondés sur leur intention de suivre une formation ou une formation continue dans un avenir proche. L’intérêt pour la formation continue demeure fort. Les formats courts tels que les CAS et DAS sont clairement les plus plébiscités. Les cours spécialisés ou de direction sont également très recherchés en Suisse romande. Cette année, un nombre considérable d’entre eux prévoit un master consécutif*. En règle générale, la volonté de se former en continu est plus marquée en Suisse romande qu’en Suisse alémanique. De plus, il est constaté que les femmes manifestent un plus grand intérêt pour la formation continue que les hommes.
« Consécutif » désigne les cursus de formation (bachelor BSc/BA, master MSc/MA ou doctorat). « Exécutif » décrit les formations continues (CAS, DAS, cours, etc.), y compris les masters de formation continue tels que MAS, MBA ou EMBA.
Les résultats de l’étude sur les salaires HES sont disponibles en ligne. Un accès payant permet d’affiner les profils de salaire selon divers critères tels que l’âge, le type de diplôme, la branche ou la région, ainsi que d’autres paramètres.
À propos de l’étude sur les salaires HES
L’étude sur les salaires HES est menée tous les deux ans par HES SUISSE. Les résultats fournissent des données sur la situation salariale, le marché du travail et la formation continue des diplômé·es d’une haute école spécialisée en Suisse, englobant tous les domaines d’études. Les données sont collectées et analysées par l’Institut de psychologie de la Haute école spécialisée de Zurich (ZHAW). L’étude reçoit le soutien de toutes les hautes écoles spécialisées suisses ainsi que de diverses entreprises. Les résultats sont consultables sur www.hessalaire.ch avec un accès payant (105 francs pour les particuliers).
Tarifs pour l’accès :
Tarif normal : 105 francs
Étudiants : 25 francs
Entreprises : 500 francs
