Emplois verts : Chômage et éco-entrepreneuriat en transition

En Tunisie, l’Organisation internationale du travail (OIT) estime à 272.000 le potentiel de création d’emplois verts d’ici à 2030. Le projet Meraviglia, porté par l’Association d’éducation relative à l’environnement (Aere) de Hammamet, s’étale sur une période de 36 mois — du 9 août 2025 au 8 août 2028 — pour un budget total de 2.494.000 euros.

En Tunisie, le potentiel de création d’emplois verts est considérable, avec une estimation de 272.000 postes d’ici 2030 selon l’Organisation internationale du travail (OIT).

Dans un environnement mondial où l’accès à l’emploi est difficile pour les personnes peu ou pas qualifiées, en particulier pour les femmes, les jeunes et les chômeurs de longue durée, et face aux enjeux environnementaux tels que la pollution et la qualité de vie, l’Association d’éducation relative à l’environnement (Aere) de Hammamet a lancé le projet Meraviglia (Mediterranean Entrepreneurship’s Real Added Values to Innovate and Green Local and Inner Areas) dans le cadre du programme « Interreg Next Med » cofinancé par l’Union européenne (UE).

« Malgré le potentiel de la transition écologique, un déficit de compétences persiste dans les métiers verts et l’entrepreneuriat, freinant l’adaptation aux évolutions du marché du travail. Dans ce contexte, le projet Meraviglia vise à transformer la transition écologique en levier d’emplois durables, en développant des parcours de formation, des outils d’accompagnement et des dispositifs innovants favorisant l’acquisition de compétences adaptées », a déclaré Dr Salem Sahli, président de l’Aere-Hammamet et coordinateur du projet Meraviglia.

« Le projet ambitionne ainsi de renforcer l’employabilité des publics vulnérables tout en contribuant au développement durable dans l’espace euro-méditerranéen. Il s’inscrit dans la continuité du projet Interreg ENI CBC Med Resmyle, qui était principalement dédié à l’accompagnement des jeunes Méditerranéens vers l’entrepreneuriat, en particulier des NEETs (ni en emploi, ni en formation, ni en études) », a-t-il ajouté.

Selon la fiche descriptive de cette initiative socio-écologique, l’objectif initial de ce projet est d’améliorer l’employabilité des personnes fragilisées par le développement de compétences environnementales et entrepreneuriales. L’initiative vise également à promouvoir la micro-entreprise et l’auto-entrepreneuriat comme des réponses concrètes aux enjeux d’emploi et aux défis écologiques locaux, tout en développant et en expérimentant des modèles de formation innovants alliant ancrage territorial et coopération transnationale.

Le projet vise par ailleurs à établir un écosystème méditerranéen pour la formation, le mentorat et l’innovation dans le domaine de l’économie verte.

« L’économie verte en Tunisie est en pleine mutation. Longtemps limitée à la gestion des déchets et à l’assainissement, elle s’étend aujourd’hui aux énergies renouvelables, à l’agroécologie et à l’économie circulaire. Les opportunités sont grandes mais les obstacles structurels sont également présents, notamment l’accès au financement, la formation et l’accompagnement des porteurs de projets, sans oublier la bureaucratie et la lourdeur administrative », a précisé Dr Sahli.

« Ainsi, le projet Meraviglia arrive à un moment opportun pour soutenir les stratégies nationales de promotion de l’entrepreneuriat vert dans notre pays. De plus, il est synergique et en phase avec les différents programmes d’appui qui soutiennent les entrepreneurs tunisiens, tels que le projet Greenov’i, le Green Tunisian Business Program ou le Startup Act », a-t-il ajouté.

Les concepteurs du projet Meraviglia adoptent une approche intégrée fondée sur un ancrage territorial solide, prenant en compte l’analyse des besoins socio-économiques et environnementaux, et favorisant la coconstruction des actions avec les acteurs et communautés locales ainsi qu’une coopération transnationale pour le partage de pratiques, la mobilité et le mentorat interculturel, ainsi que la capitalisation et la transférabilité des méthodes et outils à l’échelle méditerranéenne.

S’étendant sur une période de 36 mois, du 9 août 2025 au 8 août 2028, avec un budget total de 2.494.000 euros, le projet couvre six pays du bassin méditerranéen : France, Italie, Jordanie, Liban, Tunisie et Turquie. Il implique également sept autres partenaires en plus de l’Aere-Hammamet : le Governor of Manisa (GoM), la Fondazione Amesci (Amesci), l’ADR – Association for the Development of Rural Capacities (ADR), le Jordan University of Science and Technology (Just), la Coopérative d’Initiative Jeunes Entrepreneur·e·s (CIJE), le Consorzio Formazione Lavoro e Cooperazione (CFLC) et la CDE Petra Patrimonia (CDE PP).

Parmi les résultats attendus, les acteurs du projet souhaitent établir un modèle innovant de Tiers-Lieux dédiés aux compétences environnementales, avec 12 Tiers-Lieux créés ou renforcés dans les territoires partenaires, une Académie virtuelle dédiée à l’entrepreneuriat vert, des parcours de formation transnationaux alliant e-learning, mentorat et mises en situation pratiques, 4 résidences d’éco-entrepreneurs favorisant l’apprentissage interculturel, ainsi que des recommandations politiques pour renforcer l’impact et la pérennité des actions.

Le projet Meraviglia a pour but de contribuer à une Méditerranée plus inclusive, plus verte et plus résiliente, en faisant de l’entrepreneuriat durable un levier de transformation sociale et environnementale par : une employabilité renforcée des publics vulnérables ; le développement d’activités économiques durables à l’échelle locale ; une réduction des inégalités sociales et territoriales ; un soutien aux politiques publiques en faveur de l’emploi et de la transition écologique ; et une coopération méditerranéenne consolidée autour des compétences et de l’innovation durable.

Il est à noter qu’en Tunisie, il existe un énorme potentiel de création d’emplois verts estimé à 272.000 d’ici 2030 selon l’Organisation Internationale du Travail (OIT).

« L’Aere-Hammamet et les partenaires du projet Meraviglia sont prêts à relever ce défi », conclut Dr Salem Sahli.

Publics cibles du projet Meraviglia :
• Jeunes et femmes en recherche d’emploi
• Chômeurs de longue durée, peu ou pas qualifiés
• Acteurs de la formation et de l’insertion professionnelle (organismes de formation, incubateurs, centres sociaux, mentors)
• Entrepreneurs et porteurs de projets dans l’économie verte
• Collectivités locales, ONG et décideurs publics engagés dans l’emploi et le développement durable

Bénéficiaires clés :
• 440 aspirants entrepreneurs accompagnés dans des parcours de formation et d’incubation
• Plus de 150 formateurs, accompagnateurs et mentors ayant renforcé leurs compétences
• Des milliers de bénéficiaires indirects grâce aux ressources pédagogiques, outils méthodologiques et actions de capitalisation
• Des collectivités et ONG locales bénéficiant de solutions concrètes et reproductibles.