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Les Big Pharma à l’épreuve de la présidence Trump 

Une seconde présidence Trump pourrait donner un coup d’accélérateur à l’innovation biomédicale. Cependant, elle risque aussi d’éroder la confiance du public dans l’industrie pharmaceutique si la science, le commerce et la santé publique sont laissés à l’écart. Dans l’élection présidentielle américaine, les enjeux étaient d’importance pour les grandes entreprises pharmaceutiques, y compris les deux grands acteurs suisses, Roche et Novartis. Sous l’administration Biden, le gouvernement américain a commencé pour la première fois à négocier les prix des médicaments avec l’industrie. Une seconde présidence Trump remet en cause cette politique et de nombreuses autres politiques de santé de l’ère Biden. «Nous devons encore voir quelles seront les politiques de Donald Trump», a déclaré David Reddy, qui dirige la Fédération internationale de l’industrie du médicament (IFPMA), à swissinfo.ch en marge du Financial Times (FT) Global Pharma Summit à Londres. «Mais quel que soit le parti …

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Suisse

Il y a de plus en plus de patrons et de cadres en Suisse

Malgré les discours toujours plus récurrents concernant les «hiérarchies plates» – parfois aussi appelées «horizontales» – dans le monde de l’entreprise, les managers ne disparaissent pas, bien au contraire. C’est ce que nous apprend, à rebours des idées reçues, la télévision publique alémanique SRF. La Suisse connait une véritable inflation patronale depuis les années 1990. Aujourd’hui, 8,7% de tous les travailleurs actifs en Suisse sont des cadres. C’est ce que montrent les derniers chiffres de juillet 2024 de l’Office fédéral de la statistique. Dans les faits, cette statistique signifie qu’il y a plus de 400’000 personnes occupant des postes de direction dans le pays. C’est un sommet historique, un record. Les managers constituent le sixième groupe professionnel en importance. La tendance peut sembler de prime abord surprenante. L’époque est, dans les discours au moins, aux «hiérarchies plates». Les niveaux hiérarchiques d’une entreprise doivent être plus petits, chacun doit …

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